CCOO exige al gobierno la revisión de las medidas organizativas y preventivas en los centros de trabajo de la AGE ante la evolución negativa de la pandemia

    07/10/2020.
    Oficina del SEPE en Madrid

    Oficina del SEPE en Madrid

    La situación de la crisis sanitaria, ocasionada por la COVID-19 en todo el territorio, está evolucionada negativamente detectándose, a partir de principios del mes de agosto, un incremento de la incidencia de la enfermedad en todas las comunidades y ciudades autónomas. Este escenario está suponiendo que se adopten medidas de control para responder a la situación de especial riesgo, derivada del incremento de casos positivos por COVID-19, medidas recogidas, entre otras, en la Resolución de la Secretaría de Estado de Sanidad, para responder ante situaciones de especial riesgo por transmisión no controlada de infecciones causadas por SARS-Cov-2, de 30 de septiembre.

    Desde CCOO nos hemos dirigido nuevamente a la Dirección General de la Función Pública, solicitando la revisión -como consecuencia de esta nueva situación- de las resoluciones, instrucciones o planes de contingencia dictados en su día. Directrices para la reanudación de la actividad que, a pesar del nuevo contexto configurado por la evolución de la enfermedad, no se han visto modificados para los centros de trabajo de la Administración del Estado, manteniéndose condiciones respecto a jornadas, turnos, atención presencial, capacidad de aforo y cita previa, que podrían no corresponderse con las medidas a aplicar en la situación actual, según los criterios técnicos y sanitarios publicados por el Ministerio de Sanidad, debiendo ser revisadas y adaptadas hasta la comunicación del fin de la crisis sanitaria, en los términos previstos en el artículo 2 del Real Decreto- Ley 21/2020, de 9 de junio.

    No se pueden seguir obviando las circunstancias que se están viviendo, se requieren decisiones rápidas, flexibles y sensatas, que se adapten a una realidad cambiante, no es posible mantener como únicas medidas, las recogidas en Instrucciones y Resoluciones dictadas en el mes de junio, y que por sí solas, no están dando los resultados esperados en la contención y freno de esta segunda ola de coronavirus, revisión que sin duda, debiera ser fruto del diálogo en el marco de la Mesa General de Negociación AGE.

    Se ha de abordar la revisión de las medidas organizativas y preventivas en relación con el COVID19 para los centros de trabajo de nuestra administración, bien mediante la constitución de un grupo al efecto en la Mesa General de Negociación AGE o utilizando la comisión de seguimiento constituida al amparo del Acuerdo de 4 de mayo, tarea que no puede demorarse, si se quiere proteger adecuadamente del riesgo que existe para la salud de las empleadas y empleados públicos, sus familias y la ciudadanía a la debemos prestar los servicios públicos encomendados.

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