Se ha publicado en la página web de Función Pública Resolución de la Dirección General de la Función Pública por la que se resuelve el concurso de traslados para la provisión de puestos de trabajo del Anexo II del personal laboral del IV CUAGE.

Hoy 12 de diciembre, se ha publicado en la página de Función Pública la Tercera Fase del CAP 2022, con los puestos específicos. 

En el día de hoy, se ha publicado en la web del Ministerio de Hacienda y Función Pública, se ha abierto la tercera fase de 2022 del concurso abierto y permanente de traslados para la provisión de puestos del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado. A partir de mañana se podrán realizar peticiones de carácter genérico a una o varias localidades y a un tipo de puesto, o bien, peticiones genéricas a un tipo de puesto.

Se abre un plazo de cinco días hábiles para presentar alegaciones, que será común tanto para alegaciones a las exclusiones como a las valoraciones. Este plazo comienza el día 29 de septiembre y finaliza el día 5 de octubre de 2022, ambos incluidos.

Resolución de la Dirección General de la Función Pública por la que se resuelve el concurso de traslados para la provisión de puestos de trabajo del Anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado.

Informamos que ha sido publicada en la web de Función Pública, la relación de plazas de Cultura donde se especifica el turno de tarde para determinadas plazas, correspondientes al Anexo I del Concurso de Traslados.

Concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo de personal laboral en el ámbito del IV Convenio Único de la Administración General del Estado.

Se publica la relación de personas adjudicatarias y el listado de puestos sin adjudicar de esta primera fase de 2022, así como Resolución de 15 de junio de 2022 de asignación de puestos de trabajo al personal laboral en adscripción provisional desplazado del puesto que ocupa como consecuencia de la resolución de la primera fase de 2022 del concurso abierto y permanente.

Los trabajadores y trabajadoras participantes en esta primera convocatoria de 2022 del concurso de traslados del Anexo II, pueden acceder a su anexo de méritos en el Portal FUNCIONA y solicitar las correcciones que consideren procedentes a sus Unidades de Personal.

Sin embargo, se retrasa la gestión del concurso de traslados ya convocado de puestos vacantes del anexo II.

En el día de hoy, se ha publicado en la web de Función Pública la propuesta de resolución de adjudicación provisional acompañada de los Anexos con los listados provisionales de puestos adjudicados, admisiones, exclusiones y puestos no adjudicados.

NOVEDAD: nota informativa con la fecha límite de desistimientos y la forma de desistir donde se comunica, que sólo se aceptarán desistimientos totales o parciales de los puestos solicitados hasta el próximo día 16 de mayo de 2022, inclusive, fecha fijada conforme a la Base Cuarta 4.6 de la Resolución.

Hoy se ha publicado el anexo de puestos del concurso de traslados para la provisión de puestos de trabajo del Anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración del Estado, incluimos también la Resolución del pasado 6 de abril.

Publicado los puestos del concurso de traslados del Anexo II del IV Convenio Único, sin incluir ninguna plaza de Vigilancia del Dominio Público.

Se ha abierto la primera fase de 2022 del concurso abierto y permanente de traslados para la provisión del puestos del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado. A partir de hoy se podrán realizar peticiones de carácter genérico a una o varias localidades y a un tipo de puesto, o bien, peticiones genéricas a un tipo de puesto.

Calendario orientativo previsto para la publicación de los Anexos con los listados de puestos incluidos en cada una de las fases del CAP (concurso abierto y permanente) para el año en curso, conforme ha sido acordado en el Grupo de Trabajo de Traslados.

Este mes podría convocarse el primero de los concursos de traslados con vacantes de actividades del Anexo II.

Propuesta de resolución de adjudicación provisional en el concurso abierto y permanente de traslados para la provision de puestos de trabajo de personal laboral en el ámbito de IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado. segunda fase del año 2021 anexo II – listado de puestos INAEM-.

Concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo de personal laboral en el ámbito del IV Convenio Único de la Administración General del Estado.

Esta semana se prevé la publicación en el BOE de la resolución con la adjudicación de puestos definitiva. En el caso de las plazas del INAEM se hará en fecha posterior.

Concurso abierto y permanente, segunda fase 2021, en el ámbito del IV Convenio Único de la Administración General del Estado.

Desde el 2 al 6 de febrero de 2022, ambos incluidos, los trabajadores y trabajadoras participantes pueden acceder a su anexo de méritos en el Portal FUNCIONA y solicitar las correcciones que consideren procedentes al Ministerio de Cultura y Deporte a través de correo electrónico a la dirección: sg.recursoshumanos@cultura.gob.es.

Hoy día 21 de enero, se ha publicado en la página web de Función Pública nota informativa aclaratoria sobre las instrucciones para solicitar la corrección del anexo de méritos para el personal que participa en el Concurso abierto y permanente del IV CUAGE.

El plazo para acceder al anexo de méritos: Desde hoy 19 de enero y finaliza el 23 de enero 2022 ambos inclusive ( se puede enviar incluso el propio domingo).

Se informa que está abierta la segunda fase del concurso abierto y permanente de traslados para la provisión del puestos del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado. A estos efectos, a partir de mañana podrán realizar peticiones de carácter genérico a una o varias localidades y a un tipo de puesto, o bien, petición genérica a un tipo de puesto.

En el segundo CAP (Concurso Abierto y Permanente) se convocarán 503 plazas del Ministerio de Defensa, puestos insuficientes para las aspiraciones de movilidad del personal laboral del Departamento.

Tras reunión del grupo de trabajo de concurso de traslados abierto y permanente del 19 de octubre de 2021, se ha procedido a precisar como se aplicará el primero de los criterios de desempate. Dicho criterio ha sido colgado en la página web de Función Pública donde se hace el seguimiento de cada fase en la que se haya el proceso Os adjuntamos enlace.

Función Pública anuncia que la resolución del primer concurso de traslados abierto y permanente se va a retrasar, desde CCOO, defendemos que en el mes de octubre se inicie la siguiente resolución que ya estaba anunciada.

Desde hoy, día 1 de julio, se pueden presentar solicitudes de participación en el concurso abierto y permanente del IV Convenio Único.

También en FUNCIONA hay un vídeo tutorial explicando el procedimiento para la solicitud de participación en el Concurso de traslados abierto y permanente IV Convenio Único de la Administración General del Estado.

Informamos de que el próximo día 1 de julio, por fin, y tras más de dos años de la firma del IV Convenio Único, se pondrá en marcha el tan esperado concurso abierto y permanente. Desde ese día se podrá solicitar telemáticamente la participación en el concurso solicitando puestos de los que se ofertan (alrededor de 680 puestos para la primera resolución del concurso) y que se podrán consultar desde el 30 de junio. Seguiremos proporcionando información y todas las instrucciones y tutoriales para la participación que pueda proporcionar la Administración y que preparemos CCOO.

Reunión del Grupo de trabajo de traslados del IV Convenio Único en el que la Administración informó de que el concurso abierto y permanente se pondrá finalmente en marcha el 30 de junio (se podrán solicitar plazas desde el 1 de julio), en el que, para su primera resolución, se ofertará un total de 626 plazas.

Se llega al final de la negociación de bases, en las que se han incluido la práctica totalidad de propuestas de CCOO. Para su puesta en marcha, que la Administración prevé para julio, exigimos el encuadramiento de los puestos que faltan y la revisión del Anexo V.

La Administración parece tener prisa ahora por convocar muchas reuniones, pero cantidad no siempre es calidad: solo se avanza en perfilar el concurso abierto y permanente.

Descuentos en material formativo y cursos: FSC-CCOO ha suscrito varios acuerdos por el que la afiliación se beneficiará de importantes descuentos en las acciones formativas, te damos toda la información sobre las distintas modalidades de cursos que se ofertan.