FSC-CCOO Sector Administraci贸n General del Estado | 8 enero 2026.

El Centro Penitenciario de Mallorca a la cabeza de agresiones del personal penitenciario

    El déficit estructural de trabajadoras y trabajadores en el Centro Penitenciario de Palma de Mallorca con unas vacantes superiores al 12% de la plantilla y la ausencia de tratamiento para la enfermedad mental en prisiones esta disparando la conflictividad en el Centro Penitenciario de Mallorca, que ha acabado encabezando el ranking de agresiones al personal penitenciario.

    16/03/2017.
    Prisi贸n de Palma de Mallorca.

    Prisi贸n de Palma de Mallorca.

    Este pasado sábado se produjo una nueva agresión en el Centro Penitenciario de Palma de Mallorca, en este caso fueron tres compañeros los agredidos y dos de ellos fueron derivados al servicio de urgencia correspondiente.

    Según los datos que facilita la propia Administración Penitenciaria en los informes trimestrales del servicio de prevención de la zona, el Centro Penitenciario de Mallorca ha sufrido 29 agresiones en el último año, siendo el periodo más conflictivo los meses de Julio a Septiembre del 2016 donde el número de agresiones fue de 16. Con este volumen de agresiones podemos afirmar que somos uno de los Centros Penitenciaros con mayor número de agresiones al personal penitenciario.

    Las agresiones en prisiones han ido aumentando cada año, sin que se haya tomado ninguna medida. El propio Ministerio del Interior reconoce que fueron 2210 en los últimos 6 años.

    CCOO no va a caer en el sensacionalismo ni en el amarillismo de sucesos con éste grave problema, pero sí quiere señalar alto y claro quiénes son los responsables del mismo.

    Las agresiones, en prisiones, no son inevitables ni están contempladas en la nómina del personal denuncia CCOO. Se producen porque los gestores en los centros, y a la cabeza de ellos el secretario general de Instituciones Penitenciarias, no les preocupa este problema porque queda muy lejos de sus despachos.

    Junto a las agresiones CCOO también ha venido denunciando el déficit estructural del Centro Penitenciario de Mallorca con un déficit superior al 12% y con áreas como las desempeñadas por el personal laboral con vacantes cercanas al 50%.

    En éste contexto, la reinserción se ha convertido en una mera declaración de intenciones y resulta imposible garantizar la seguridad y custodia de los internos y lo que es aún más preocupante la propia salud de los trabajadores y trabajadoras penitenciarios, señala CCOO.

    CCOO lleva meses defendiendo, en solitario, un Plan Integral Contra las Agresiones al Personal Penitenciario que aborde todas las causas que confluyen en este fenómeno, son necesarios recursos humanos que cubran el déficit de personal, falta de programas de tratamiento psiquiátrico para enfrentar los problemas regimentales que generan un 25% de la población penal con este tipo de problemas, hace falta formación y medidas legales como el reconocimiento de agente de la autoridad al personal penitenciario.

    Frente a las propuestas constructivas y responsables de CCOO, la Administración responde promoviendo un borrador de protocolo contras las agresiones en prisiones que presenta un sesgo inquietante, al introducir en todo su texto la responsabilidad de los empleados y empleadas publicas penitenciarios en las agresiones por no seguir según dicen, los procedimientos adecuados y al basarlo en medidas técnicas de seguridad, como si la falta de personal , ni el nulo tratamiento de la enfermedad mental en prisiones, no fueran elementos causales de las agresiones.

    CCOO exige medidas activas urgentes, una oferta de empleo público extraordinaria , un plan integral contra las agresiones al personal penitenciario, y soluciones inmediatas para que la agresión en el Centro Penitenciario de Palma de Mallorca sea la última.

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