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Grupo Técnico de Formación del Ministerio de Economía, Industria y Competitividad

    14/02/2018.
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    Formación-01.

    Formación-01.

    El jueves día 8 se reunió el Grupo Técnico de Formación del Ministerio de Economía, Industria y Competitividad. Como único orden del día fue el Plan de formación 2018 aunque primero se hizo un resumen de la Memoria y Evaluación del Plan del 2017.

    Con respecto al año 2017 nos comunican que se completó el plan entero e incluso algo más debido a los cursos que se impartieron por funcionarios.

    La subvención del INAP se recibió a finales de septiembre, lo que hizo que los cursos que iban con cargo a ese presupuesto, se ejecutarán todos en dos meses, hasta el 30 de noviembre para poder justificarlos antes de finalizar el año.

    Sólo un curso que se hizo en diciembre ha pasado al Plan de este año porque ya no daba tiempo a justificarlo pero es de los que se hacen con fondos propios del Ministerio por lo que no afectará a la petición de este año del INAP.

    En cuanto al Plan del 2018 destacar que se han admitido todas las propuestas de cursos solicitados por CCOO.

    Nos informan que con la nueva Ley de contratos que entra en vigor en marzo se van a introducir cambios importantes en la contratación de algunos cursos pero van a intentar solucionarlo sin que repercuta en los propios cursos. Afecta sobre todo a los de inglés que hasta ahora se resolvían con contratos menores a diferentes empresas pero a partir de ahora tanto por la cantidad como por el objetivo se van a tener que realizar con contrato abierto simplificado. No obstante y a pesar de los cambios, se consideran importantes para el personal y se van a seguir manteniendo tanto los presenciales en Madrid, porque dicen que en los territorios no hay masa crítica para organizar grupo, como los cursos online de inglés, francés y alemán.

    En este año van a seguir los cursos transversales dirigidos a todos el personal y que se cuelgan en la intranet y los cursos específicos que responde a necesidades muy concretas. Destacar que cuando algún específico despierta un interés general, se abre al resto de personal como ya ocurrió el año pasado por ejemplo con el curso de Big Data en principio solicitado para Industria.

    Se ha acordado que los cursos, en concreto los de informática, que duran menos de 15 horas y que se consideran distintos niveles del mismo tema (por ejemplo Discoverer básico y avanzado), agruparlos a la hora de dar certificados para que sumen al menos las 15 horas que pide Función Pública para ser valorados en concursos de traslado etc.

    También comunican que los cursos presenciales comenzarán a partir de marzo.

    Se van a dejar los cursos que en principio se consideran menos prioritarios para el segundo semestre para cubrirlos con la subvención del INAP.

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