FSC-CCOO Sector Administración General del Estado | 24 julio 2024.

Laborales: Reunida la Subcomisión del MITECO tras aplazarse

    Se pone en marcha la comisión permanente de la Subcomisión a partir de septiembre para evitar que queden temas sin tratar.

    30/07/2021.
    fachada del Ministerio en Madrid

    fachada del Ministerio en Madrid

    Tras el aplazamiento el pasado martes, ayer se celebró la reunión de la Subcomisión paritaria en el Ministerio para la Transición Ecológica (MITECO) con un orden del día fijado unilateralmente por la Administración y en el que faltaban por incluir muchos asuntos propuestos por CCOO con antelación suficiente, tras el compromiso por parte de la Administración de poner en marcha la comisión permanente de la Subcomisión, para que se acuerde el orden del día, garantizando que se abordan todos los asuntos que deben tratarse en la misma a partir de septiembre.

    En la Subcomisión se trataron encuadramientos, movilidades por el artículo 42, trabajos de superior categoría (art. 48), traslados obligatorios en el Duero (art. 50), la situación de los trabajadores del centro cerrado y privatizado de Julián Besteiro en Madrid, se informó de las horas extra del segundo trimestre y en el punto de varios se tuvo que abordar una gran cantidad de temas pendientes.

    CCOO hemos preguntado sobre la actualización de nóminas y los atrasos, pero la Administración sólo ha informado de los servicios centrales y periféricos, donde la actualización se ha hecho en julio y los atrasos se prevén en septiembre. El problema es que al hacerlo cada organismo de forma independiente se están dando problemas, como el descuento del reparto de fondos adicionales de 2018 -que no tienen que ver con la subida salarial del convenio a partir de enero del 2019- en el Miño-Sil, al abonar los atrasos.

    En cuanto al despropósito del cierre de las instalaciones de Julián Besteiro y la privatización del taller mecánico, CCOO hemos insistido que se debe aplicar el artículo 53 del IV CU, algo a lo que se niega la Administración que está estudiando donde mandar a los mecánicos afectados fuera del MITECO, pero que mientras tanto los tiene mano sobre mano ya que el taller ya ha sido clausurado, en lo que está tipificado como acoso laboral.

    En cuanto a la OEP'18, se va a convocar conjuntamente con la de 2019 antes de final de año, junto a los procesos de estabilización pendientes -aunque con esto Función Pública parece que ahora pretende frenarlos-. Además RRHH responde que sobre la reclasificación de las y los antiguos guardas de explotación y forestales, que sigue depurando los listados para elevarlo a la Comisión Paritaria, y que con respecto a la aplicación del artículo 34.2 del ET en el Taibilla -sin entrar en que no se puede aplicar- que están trabajando en nuevas bolsas temporales en varios organismos, adaptadas al IV CU, para evitar estas situaciones.

    Sobre los fijos discontinuos del Guadiana -que se abordó en una Subcomisión extraordinaria hace meses, aprobándose elevar su conversión a fijos- la Administración aún no ha elevado el expediente a la paritaria, a la espera de una supuesta consulta a Función Pública. A CCOO nos parece muy grave esta situación y demuestra que unilateralmente la Administración está tomando decisiones que no le compete. CCOO hemos exigido lo haga cuanto antes. CCOO estamos en contra de la privatización de los canales a los regantes, y al menos hay que solucionar la situación de estos trabajadores afectados. 

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    Reunión del Grupo de Trabajo de Interpretación dependiente de la Comisión Paritaria del IV Convenio Único

    Reunión de la Comisión Paritaria extraordinaria IV Convenio Único Personal Laboral de la AGE

    ¿Qué fue de nuestro IV Convenio Único y de los acuerdos firmados y no cumplidos?

    Convenio Único: Más incumplimientos y todo por hacer

    Comisión Paritaria Extraordinaria IV Convenio Único: CCOO rechaza la firma a un acuerdo de encuadramiento incompleto

    Nota conjunta de CCOO, UGT y CSIF de la Subcomisión Paritaria MITMA

    CCOO exige en la Comisión Negociadora del IV Convenio Único el encuadramiento de todos los puestos de trabajo

    La Administración atiza un fuerte varapalo a los firmantes de un Acuerdo de Encuadramiento que para CCOO fue desde el principio incompleto e injusto

    ¿Qué pasa con la jubilación parcial anticipada?

    Organismos Públicos de Investigación

    Reunión de la Comisión Paritaria IV Convenio Único: La Administración no ofrece ninguna garantía de que se vaya a aplicar la jubilación parcial

    La Administración nos da la razón sobre el encuadramiento en el IV Convenio Único de la AGE

    Grupo de trabajo de Movilidad: la Administración no tiene prisa en negociar el concurso abierto y permanente del IV Convenio Único

    El culebrón del encuadramiento del IV Convenio Único de la AGE

    Grupo de Trabajo de cambio de Régimen Jurídico en el ámbito del IV Convenio Único

    Personal Laboral: Sobre cambio de Régimen Jurídico en el ámbito del IV Convenio Único

    Reunión de la Comisión Negociadora IV Convenio Único

    Grupo de trabajo de retribuciones complementarias del IV Convenio Único de la AGE

    Posible acuerdo de criterios generales en el concurso abierto y permanente del IV Convenio Único de la AGE

    IV Convenio Único: Cronología del disparate

    Nueva reunión del Grupo de trabajo de retribuciones complementarias del IV Convenio Único

    Reunión de la Comisión Paritaria del IV Convenio Único: CCOO seguimos adelante con los conflictos colectivos presentados

    Grupo de trabajo IV Convenio Único de cambio de régimen jurídico para actividades incluidas en el Anexo II

    La Administración ofrece una rácana jubilación parcial anticipada en la AGE

    Reunión del Grupo de trabajo de cambio de régimen jurídico del IV Convenio Único

    Reunión de la Comisión Negociadora extraordinaria IV Convenio Único

    Publicación en el BOE de los Acuerdos de encuadramiento del IV Convenio Único de la AGE

    Tablas atrasos IV Convenio Único

    Acceso a los datos de clasificación profesional del IV Convenio Único en el expediente personal del Portal Funciona

    Aprobadas nuevas RPTs e Instrucciones para el abono de atrasos, pero el personal no encuadrado aún no va a cobrar

    Puestos encuadrados IV CUAGE: Forma de notificación o consulta del encuadramiento y presentación de reclamaciones

    La Administración se niega a permitir que la reducción de jornada pueda ser acumulable por periodos de tiempo

    Grupos de estabilización, de concurso de traslados y de retribuciones complementarias del IV Convenio Único de la AGE

    Grupo de encuadramiento IV CUAGE: CCOO exigimos solución inmediata para actividades del anexo V para avalar un acuerdo de encuadramiento "escoba"

    Encuadramiento del personal laboral del IV Convenio Único de la AGE

    Grupo de trabajo de traslados del IV Convenio Único: Últimos retoques en la negociación del concurso abierto y permanente

    Reuniones de Grupos de trabajo de jubilación parcial y de encuadramiento IV Convenio Único

    Saltó el escándalo en la reunión del Grupo de trabajo de cambio de régimen jurídico del IV Convenio Único

    Grupo de trabajo de traslados del IV Convenio Único

    Reuniones de Comisión Negociadora y Paritaria extraordinaria IV Convenio Único de la AGE

    CCOO denuncia el abandono del personal de los museos estatales y exige a Función Pública su inmediato reconocimiento profesional

    El próximo día 1 de julio se pondrá en marcha el concurso abierto y permanente del IV Convenio Único de la AGE

    Reunión del Grupo de trabajo del concurso abierto y permanente del IV Convenio Único

    Reuniones de Comisión Paritaria y Negociadora del IV CUAGE

    Comisión Paritaria y Negociadora del IV CUAGE

    Paralización procesos estabilización personal laboral IV CUAGE sin convocar: “Donde dije digo, ahora digo diego”

    Grupos de trabajo IV Convenio Único de la AGE: Revisión del Anexo V

    Grupos de trabajo IV Convenio Único: Retribuciones complementarias

    Grupos de trabajo del IV Convenio Único de retribuciones complementarias y anexo V

    CCOO anuncia presentación de conflicto colectivo por incumplimiento del IV Convenio Único

    Siguen los incumplimientos del IV Convenio Único de la AGE

    Concurso de traslados abierto y permanente para personal laboral IV Convenio Único

    Grupo de traslados del IV Convenio Único

    Desbloqueo de la jubilación parcial anticipada IV Convenio Único de la AGE

    Reunión del Grupo de trabajo de traslados del IV Convenio Único de la AGE en relación al criterio de desempate "mayor puntuación en el mérito antigüedad"

    Comisión Paritaria y Negociadora extraordinaria IV Convenio Único: se consuma la discriminación y CCOO no firma la revisión del Anexo V

    Comisión Paritaria y Negociadora IV Convenio Único: ahora toca improvisar

    El IV Convenio Único de la AGE prorrogado por un año: CCOO exigimos soluciones inmediatas

    Comisión Paritaria IV CUAGE: CCOO exige que se cumplan los acuerdos

    CCOO cuestiona la pasividad de la Direccion General de Funcion Fública

    Guía de CCOO sobre la jubilación parcial del personal laboral del IV Convenio Único

    Actualización conforme a la subida salarial del 2022 de las tablas de retribuciones del personal laboral Convenio Único de la AGE

    Grupo de trabajo de concurso abierto y permanente del IV Convenio Único

    Nueva resolución con instrucciones de gestión relativas a la jubilación parcial del IV Convenio Único

    El próximo 17 de marzo, asamblea de CCOO en Educación, Cultura y Deporte sobre jubilación parcial IV Convenio Único

    Formulario solicitud jubilación parcial Ministerio de Defensa

    Publicado en el BOE el acuerdo de modificación del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la AGE

    Reunión de ayer de la Comisión Paritaria del IV Convenio Único de la AGE

    La oferta de empleo público de 2019 para el personal laboral del IV CUAGE se ha publicado hoy en el BOE

    Comisión Paritaria del IV Convenio Único de la AGE

    Grupo de trabajo de clasificación profesional IV CUAGE

    Grupo de trabajo de retribuciones complementarias del IV Convenio Único

    Comisión Paritaria y Negociadora IV CUAGE: hoy ha quedado ratificado el Acuerdo de cambio de régimen jurídico alcanzado el pasado mes de diciembre

    Acuerdo de cambio de régimen jurídico y su especial afectación al Personal Laboral del INE

    Laborales: Celebrada nueva Subcomisión del MITECO

    Prórroga del IV Convenio Único de la AGE

    Comisión Paritaria IV Convenio Único

    Grupo de trabajo del concurso abierto y permanente del IV Convenio Único de la AGE

    La Administración espera aplicar el Acuerdo de retribuciones complementarias en el mes de junio

    Acuerdo de retribuciones complementarias: se habilita el trámite para el pago de atrasos y las nuevas cuantías

    Documentación asociada