FSC-CCOO Sector Administración General del Estado | 27 julio 2024.

Tablas Salariales AEAT – 2024 (2,00 %)

  • CCOO Esencial en la AEAT
  • Retribuciones salariales
  • Personal Laboral y Funcionarios

RETRIBUCIONES DEL PERSONAL FUNCIONARIO DE LA AEAT INCLUIDOS EN EL ACUERDO DE CARRERA ADMINISTRATIVA DE 14 DE NOVIEMBRE DE 2007 (Art.- 6 RDL 4/2024, de 26 de junio, Resolución de 27 de junio de 2024)

24/07/2024.
Retribuciones 2024

Retribuciones 2024

En el presente librillo, podréis encontrar:

· Las retribuciones del personal incluido en el ámbito del Acuerdo de Carrera de 2007, con los importes actualizados, especificadas por concepto, mensual y anual, sin incluir los conceptos de antigüedad, ni productividad alguna.

· Las del personal incluido en el ANEXO B, subgrupos A2 y C1 con clave H24 incluyendo (Investigación y Marítimo). 

· Las del personal incluido en el ANEXO B, correspondiente al personal del Departamento de Informática Tributaria con clave HV.

· Los importes de cada Trienio por Subgrupo, mensual y de cada Paga Extra. 

· Los importes de las indemnizaciones por residencia.

· Los descuentos mensuales a aplicar al personal incluido en el ámbito de cobertura del Régimen de Clases Pasivas del Estado, según RD 1058/2022, de 27 de diciembre, sobre revalorización de las pensiones del sistema de la Seguridad Social, de las pensiones de Clases Pasivas y de otras prestaciones sociales públicas para el ejercicio 2024, según lo recogido en la D. Transitoria 9ª del RDL 8/2023, de 27 de diciembre, para el 2024 y hasta la aprobación de la Ley de PGE.

· Las retribuciones del Personal Laboral del Convenio de la AEAT, con determinación de las Viejas y Nuevas Categorías. (Sólo se incluyen Salario Base, C. Puesto, Trienios y valor Horas Extras)

 

Los Específicos de los Tramos 0, 1 y 2 del C2 y el del Tramo 0 del C1 del Anexo A, están incrementados en virtud del Acuerdo sobre la Aplicación de los Fondos Adicionales previstos en el II Acuerdo para la mejora del Empleo Público y de las condiciones de trabajo de 9 de marzo de 2018, suscrito por CCOO, UGT y USO.

· Queda pendiente el incremento retributivo del 0,5% adicional, si la suma de la variación del IPCA de los años 2022-23-24 supera el incremento retributivo fijo acumulado de esos años. Una vez publicados los datos del IPCA-2024 por el INE, se aprobará la aplicación de este incremento mediante Acuerdo del Consejo de Ministros, que se publicará en el BOE. 

RECORDAROS QUE ESTE TIPO DE ACUERDOS ÚNICAMENTE LOS FIRMA CCOO y el resto de sindicatos presentes en la Mesa General de Función Pública.

Documentación asociada
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