FSC-CCOO Sector Administración General del Estado | 12 febrero 2026.

Publicado el Plan de Formación Continua 2026 DGT

    02/02/2026.

    Se informa de la publicación en la Intranet del Plan de Formación Continua de la DGT para el año 2026, así como de la apertura del plazo para la solicitud de cursos. 

    Presentación de solicitudes:

     

    Las solicitudes deberán cumplimentarse mediante el formulario web accesible desde la Intranet, en el menú:

    Recursos Humanos → Formación → Portal de Formación.

     

    El usuario y la contraseña serán los mismos que se utilizan para el resto de aplicaciones del Organismo (por ejemplo, Acción Social).

     

    Para cualquier incidencia técnica relacionada con la tramitación telemática, puede dirigirse a: https://jira.trafico.es/ donde podrá registrar su incidencia o petición de servicio.

     📣Plazo:

    El plazo de presentación permanecerá abierto hasta el 16 de febrero de 2026 (incluido). Transcurrida dicha fecha, el sistema no permitirá registrar nuevas solicitudes.

     📣Número de cursos a solicitar:

    Cada persona podrá solicitar hasta un máximo de tres cursos en una única solicitud, indicando el orden de prioridad entre ellos.

    Con el fin de racionalizar la participación en los distintos planes de formación, solo se podrán realizar un máximo de dos cursos de los incluidos en esta convocatoria.

     

    1. La Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público.

    2. La Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y la Ley 19/2013 de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno.

    3. La Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

    4. La Ley 40/2015 del Régimen Jurídico del Sector Público.

    5. Real Decreto Legislativo 5/2015, por el que se aprueba el texto refundido de la

    Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

    6. Atención al público en la Administración Pública.

    7. Dirección, Animación y Gestión de Equipos Humanos.

    8. Resolución de conflictos1

    9. Excel (Compatibilidad con otros programas de uso frecuente en la Administración para obtener mayores beneficios/herramientas de productividad)

    10. Word (Compatibilidad con otros programas de uso frecuente en la Administración para obtener mayores beneficios/herramientas de productividad)

    11. Análisis de datos y tomas de decisiones basadas en la evidencia.

    12. Políticas de Igualdad y Violencia de Género y Diversidad LGTBIQ+.

    13. Inteligencia artificial aplicada al sector público.

    14. Plan estratégico de la Dirección General de Tráfico.

    15. Técnicas de conducción. Movilidad sostenible y segura.

    16. Curso de atención a la diversidad en el entorno laboral.

    17. Microsoft 365.

    18. Formador de Formadores.

    19. Mapas mentales y pensamiento lateral.

    20. Software para la realización de presentaciones eficaces.